Sauveteur secouriste du travail

 

Objectifs et contexte de la formation :

 

La formation « Sauveteur Secouriste du Travail (SST) » permet la validation de compétences, connaissances et savoir-faire permettant à toute personne certifiée d’assurer la fonction de sauveteur secouriste du travail dans son entreprise ou son établissement.

Cette formation est enregistrée dans le répertoire national des certifications professionnelles (RNCP). Elle s’insère dans un dispositif conçu par l’INRS-Assurance maladie risques professionnels pour garantir la qualité des formations et des certifications en santé et sécurité au travail. 

Ainsi certifié, le sauveteur secouriste du travail (SST) peut : 

- porter les premiers secours à toute victime d'un accident ou d'un malaise, 

- être acteur de la prévention dans l’entreprise.

La formation SST est spécialement axée sur le monde du travail. En effet, celle-ci a pour double objectif de maîtriser la conduite à tenir en cas d’accident et les gestes de premiers secours et de participer, en même temps, à la mise en œuvre d’actions de prévention. La formation et la certification de SST ont pour vocation de s’insérer dans la démarche plus globale de prévention des risques professionnels qui doit être mise en œuvre en entreprise. Le salarié certifié SST est considéré comme un acteur de prévention dans son entreprise, au-delà de son rôle de secouriste.

Compétences attestées :

1. Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise 

2. Protéger de façon adaptée 

3. Examiner la victime 

4. Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime 

5. Secourir la victime de manière appropriée 

6. Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise 

7. Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail 

8. Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention

​Modalités d'évaluation :

En vue de l’obtention du certificat de sauveteur secouriste du travail, 2 épreuves certificatives sont organisées, en fin de formation, de façon à permettre une évaluation distincte de chaque compétence. Le certificat est obtenu dès lors que l’ensemble des 8 compétences sont acquises selon les critères de la grille de certification.

Les compétences mentionnées ci-dessus sont évaluées selon des modalités prédéfinies en prenant appui obligatoirement les grilles de certification de la certification concernée (disponibles sur un espace sécurisé en ligne). Ces grilles définissent les conditions d’acquisition des compétences à partir d’indicateurs de réussite prédéfinis.

Épreuve certificative n°1 :

Elle est réalisée à partir de la mise en place d’une situation d’accident du travail simulée, suivie, le cas échéant, d’une analyse avec le Jury. 

La situation de travail du scénario de l’épreuve proposé devra être crédible et devra comporter au minimum les éléments suivants : 

 1 victime / 1 lésion, 

 1 ou plusieurs dangers persistants, 

 1 ou plusieurs témoins, 

 des moyens de simulation adaptés à la situation de travail choisie. 

Le candidat devra montrer sa capacité à mettre en œuvre l’intégralité des compétences lui permettant d’intervenir efficacement face à la situation proposée.

Épreuve certificative n°2 :

Avec comme support la mise en situation de travail simulée de l’épreuve 1, le candidat devra répondre, lors d’un échange avec le Jury (en groupe ou en individuel), à un questionnement simple portant sur sa connaissance du cadre réglementaire de l’activité SST, et ses compétences en matière de prévention.

Pour obtenir le certificat de sauveteur secouriste du travail, le stagiaire devra avoir validé lors des épreuves certificatives, l’ensemble des 8 compétences du référentiel de compétences.

Les 2 épreuves certificatives définies dans le référentiel de certification permettent d’évaluer ces 8 compétences.

Possibilité de validation partielle :

Non

 

Attestation de formation

 

La réussite aux évaluations mises en œuvre pendant cette formation permet d’obtenir le certificat de sauveteur secouriste du travail. Ce certificat, délivré par le réseau Assurance maladie Risques professionnels / INRS, est valable au niveau national pour une durée de 24 mois.

Avant la fin de cette période de validité, le SST doit suivre et valider une session de maintien et d'actualisation de ses compétences de SST pour prolonger la validité de son certificat de 24 mois. Le certificat SST donne l’équivalence à l’unité d’enseignement « Prévention et secours civique de niveau1 » (PSC1) du ministère de l’Intérieur.

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                                                                  Contenu                                              

Le sauveteur secouriste du travail

• Importance des accidents dans l'établissement ou la profession : statistiques.

• Les situations inhérentes aux risques spécifiques (à la profession, à l'entreprise)

• Intérêts de la prévention des risques professionnels

• Qu'est-ce qu'un Sauveteur Secouriste du Travail ? Son rôle avant l'accident.

Formation générale à la prévention des risques

• Le mécanisme de l'accident : les concepts de danger, de situation dangereuse, de phénomène dangereux, de dommage, de risques

• Principes de base de la prévention des risques professionnels : savoir les repérer dans une situation de travail ( mécanique, chute, électrique, chimique, toxique, incendie....) et reporter à la hiérarchie

Réaliser une protection adaptée

• Etre capable de mettre en oeuvre les mesures de protection décrites dans le processus d'alerte aux populations 

• Etre capable de reconnaître sans s'exposer soi-même, les dangers persistants éventuels qui menacent la victime de l'accident et/ou son environnement 

• Etre capable de supprimer ou isoler le danger, ou soustraire la victime au danger sans s'exposer soi-même 

Examiner la victime et faire alerter et informer

• Examiner la victime avant, et pour la mise en oeuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenir

• Faire alerter, alerter et informer en fonction de l'organisation des secours dans l'entreprise

Secourir

• Effectuer l'action (succession de gestes) appropriée à l'état de la (les) victime(s)

• La victime saigne abondamment 

• La victime s'étouffe 

• La victime se plaint de malaise 

• La victime se plaint de brûlures

• La victime se plaint d'une douleur empêchant certains mouvements 

• La victime se plaint d'une plaie qui ne saigne pas abondamment 

• La victime ne répond pas mais elle respire 

• La victime ne répond pas et ne respire pas

Epreuves certificatives

• Mise en oeuvre des compétences du stagiaire à partir d'une situation d'accident simulée

• Questionnement simple sur le cadre règlementaire de l'activité du SST et les compétences en matière de prévention

La méthode de recherche des risques persistants et celle d'examen rapide d'une victime seront reprises au cours de chaque séance pratique.